Questões de raça, gênero e orientação sexual passaram a ter um papel cada vez mais central na estratégia das empresas.

Adriana Barbosa teve dificuldade para encontrar patrocínio para sua Feira Preta quando a criou, 20 anos atrás. Hoje, são as empresas que a procuram. “É outro universo”, diz. De fato, a diversidade está cada vez mais central na estratégia de muitas empresas.